Расизм в США

За восемь лет у власти Обама и демократы сделали термин “черный расизм” некорректным. Его боятся упоминать даже самые консервативные политики и общественные деятели – автоматически присваивается ярлык расиста. Поэтому черный расизм получил почву для своего расцвета.
Доведенная до маразма политкорректность и защита черного населения привели к кардинально противоположному результату. Афроамериканцы почувствовали себя выше закона и начали творить беспредел по всей стране. Уголовные дела против них не возбуждаются. “Ненависть к белым – это как пить, есть, ходить в туалет, она прививается на физиологическом уровне”, – написал один из сторонников черных расистов. Черные экстремисты берут деньги на свою деятельность из грантов от государства и крупных корпораций на борьбу с расовой несправедливостью (racial injustices). Только в прошлом году они получили свыше $2 млрд. Также источник финансирования – крупные миллиардеры, входящие в истеблишмент демократической партии. Третий источник – индивидуальные пожертвования белой молодежи – они чуть не привели к власти социалиста Берни Сандерса.
Что произойдёт с Америкой в будущем – даже представить страшно. Люди понимают, что страна движется в неправильном направлении, однако мощнейшая пропагандистская машина, использующая понятия «политкорректность», «равенство», «свобода слова» и «толерантность» в самой извращённой форме постепенно перетягивает их на свою сторону.
Читать полностью: russian-bazaar
От редакции
Современный человек очень ценит свою свободу слова, но если разобраться: в чем она заключается? Если это свобода говорить все, что мне захочется, то почему я так уверен в правильности своего мнения? Отношусь ли я со всей ответственностью к своим словам, которыми могу кому-то навредить?

Как бедные с богатыми поссорились

В странах самых процветающих, на опыт которых должно полагаться, доброго согласия больше нет. Об этом пишут социологи и антропологи, это центр современной общественной мысли. Причина — концентрация богатств в руках чрезвычайно малой доли населения, которая транслирует в общество старомодную мечту о счастье, но сама живет другими интересами.
Даже главная идея последних 50 лет — о спасительной миссии образования — уже не так безусловна. Джо Стиглиц из Колумбийской бизнес-школы, большой специалист по неравенству, пишет, что проблема отнюдь не только в недостатке образования: «Как мы можем видеть на протяжении последних 15 лет, даже у обладателей дипломов о высшем образовании доходы стоят на месте. Сегодня директор крупной компании может получать, грубо говоря, в 300 раз больше рядового работника, а когда-то эта разница была 20–30-кратной. Никакой рост производительности труда не оправдывает подобного изменения в соотношении доходов».
По прошлогодним данным Центра исследований швейцарского банка Credit Suisse, 50 % мирового богатства принадлежат 1% населения планеты. При этом средний класс уменьшился, а богатых людей стало больше, и состояние среднего класса растет медленнее, чем богатство высшей прослойки мирового общества (в настоящее время средний класс составляет 14% населения планеты). Все остальные — бедняки.
Впервые за сто лет и на наших глазах меняется таинственная формула общественного идеологического согласия, и совершенно непонятно, какие идеи могут сегодня скрепить мир.
Читать полностью: ГАЗЕТА
От редакции
Если мы все – части одного механизма, ровного круга, то все равны, и потому каждый определяет состояние всех, словно царь. Абсолютно любой из нас! Возможно мы этого еще не чувствуем, но так устроена природа. Если мы продвигаемся к раскрытию интегрального сообщества, в котором все взаимосвязаны внутри, то не можем оставаться со своей эгоистичной, протекционистской природой, которая заставляет нас пренебрегать другими и заботиться только о своей выгоде. Мы не можем с таким естественным для эгоизма подходом стать частью интегрального человечества. А природа тем временем, все больше зажимает нас в тиски. Человек хочет быть независимым и предоставленным самому себе, чтобы никому не быть обязанным: ни государству, ни другим людям. Это два противоположных процесса, идущих параллельно. Мир соединяется все более тесными связями, а мы внутри становимся все черствее и эгоистичнее.

Смыслы жизни

Однажды, когда мне было лет 15, я услышал проповедь деревенского священника. Он начал ее с вопроса: «Где искать Бога, где его обрести?» Продолжения я не запомнил и потом часто сожалел об этом…
Сейчас я думаю, что за этим многовековым понятием «обрести Бога» стоит наше стремление найти в своей жизни смысл – тот, что ее обогатит. Новое слово к этой теме добавили нейробиологи: полнокровное ощущение жизни, говорят они, зависит не столько от осознания ее смысла как такового, сколько от равновесия лимбической системы – нашего эмоционального мозга. Что для него нужно? Прежде всего связи, отношения.
Читать полностью: psychologies
От редакции
Прежде вопрос о смысле жизни был уделом аристократов, которые рассуждали об этом, писали романы. Он добавлял какой-то вкус к их беззаботной жизни. Но сегодня уже почти каждый человек задает этот вопрос, даже самый простой. Многие намеренно подавляют его в себе, не желая напрасно страдать, потому что на него нет ответа. Мы оказались в ситуации, когда вопрос о смысле жизни убивает нас и подсознательно толкает на неразумные поступки – достаточно посмотреть на жизнь молодого поколения.

Зачем работать, если можно сидеть в соцсетях: молодое поколение тормозит промышленность

Как показал опрос общественного мнения, проведенный американской ассоциацией малых предприятий, молодые работники в возрасте до 35 лет (так называемое поколение Y) более половины рабочих часов проводят в социальных сетях и потому не успевают выполнять рабочие задания.
По данным ассоциации, продуктивность предприятий в США сократилась за последние три года, так как работа стала двигаться медленнее. И теперь выявлена причина этого явления.
“Воцарилась абсурдная ситуация, когда мы оплачиваем работникам дополнительные часы, чтобы они успевали выполнить заданную работу, в то время как в обычные рабочие часы они половину времени просиживают в социальных сетях” – жалуются владельцы и директора предприятий, входящих в состав ассоциации.
Поколение X (родители поколения Y) считают, что их дети выросли паразитами, тогда как молодые люди убеждены, что они всего лишь отражают дух времени – погруженность в виртуальное общение в ущерб всем реальным делам.
Читать полностью: 9tv
От редакции
Стыд и уважение – это два фактора, которые очень сильно влияют на нас. Если бы мы умели правильно их использовать в воспитании, наши дети выглядели бы совершенно иначе. При этом ребенок не должен постоянно себя сдерживать. Он должен чувствовать себя комфортно, ощущая любовь и постоянную поддержку со стороны своих родных. Но если принять во внимание, что по статистике родитель уделяет своему ребенку в среднем 12 минут в день, да еще то, что воспитывать детей его никто не учил, не приходится удивляться тому, что получается совсем не так.

Спорт как религия

Во что превратился спорт, а особенно футбол, для современных болельщиков. Есть много признаков, что он становится самым важным явлением, окруженным квазикультом. Футбол — это современная светская религия, говорят ученые и эксперты, и, к сожалению, они близки к истине.
«Религиозный» характер этой дисциплины замечают не только ученые. Как можно прочесть в докладе Football Passions, подготовленным Центром изучения социальных проблем (SIRC), 60% футбольных болельщиков говорят, что «футбол стал для них аналогом религии». Такое мнение чаще всего высказывали португальцы (больше 70%!), бельгийцы, норвежцы, чехи и британцы.
Современный профессиональный футбол — это не только сами матчи, но также целая масса связанных с ними ритуалов. Чтобы быть принятым в число фанатов клуба, нужно познакомиться с определенными обычаями, способом поведения, песнями и так далее. Это напоминает катехизацию и религиозные ритуалы инициации. Футбольный стадион, как отмечают авторы упомянутого выше исследования, становится для футбольных болельщиков «духовным домом». Это не простой спортивный объект, который служит для размещения тысяч людей, наблюдающих за матчем, а квазисобор, позволяющий пережить экстраординарные эмоции и дающий чувство сопричастности. Некоторые болельщики считают присутствие в этом «святом месте» чем-то большим, чем просто приятным времяпрепровождением, а кто-то даже видит в этом свою обязанность.
Болельщики также обращают внимание на необыкновенное чувство общности с поклонниками той же самой команды. Эта связь стирает все социальные границы.
Читать полностью: ИНОСМИ
От редакции
Хорошее отношение к ближнему могут прививать любые явления, включая футбол. Можно собрать команду, для которой изначально будет важна взаимосвязь. Они считают: «Нам неважно проиграть или победить, потому что мы проигрываем или побеждаем в меру связи между нами. Мы хотим получить наслаждение от игры, а игра для нас – это возможность быть вместе, в отличие от тех мастеров, которые играют каждый за себя – я хочу забить гол, а не кто-то другой. В обычной команде на поле происходит борьба между ее членами за то, кто забьет гол и будет поднят на руки. В нашей команде – нет. Мы гордимся тем, что мы вместе выходим на стадион. Наш успех в том, что мы чувствуем друг друга, наше наслаждение – быть вместе. И мы хотим, чтобы вы увидели, что это может быть более высокая ценность, чем просто забить гол. Дайте проведем игру, в которой успех будет измеряться бо́льшим объединением, а не количеством голов». Комментатор объясняет: почему у одних получилось забить гол, а у других нет; как игроки в командах понимают один другого. Гол – результат объединения, и только более сплоченная команда побеждает. Верно, что есть количество голов, но результат должен быть эмоциональный: от какого объединения, от какой команды я получаю больше удовольствия. И, может быть, мне не так уж и важно, кто победил, кто проиграл. В кино я получаю впечатление от фильма, наслаждаюсь тем, что пережил и прочувствовал в нем. Здесь – то же самое. Почему они здесь лучше объединяются, там – нет, где не хватает гармонии между ними? И так далее.

Альтруистичный ген

Как относиться к окружающим людям – изначально воспринимать их как соратников или ждать от них угрозы, – вопрос личного выбора каждого человека. Кто-то считает себя по жизни командным игроком, а кто-то – одиночкой, живущим по принципу «каждый сам за себя». Однако эксперименты ученых показывают, что на самом деле люди изначально по своей природе готовы к сотрудничеству с другими, а равнодушными и циничными их делает окружающая среда.
В ходе одного опыта участники сначала играли в дилемму заключенного: одна группа участвовала в многократных раундах (где, соответственно, превалировала кооперация), другая – в однократном (где чаще случались предательства). После этого с ними проводилась «игра на создание общественного блага». Оказалось, что те, кто во время дилеммы кооперировался с другими, во второй части вкладывали в общий фонд большие суммы. Выходит, нормы человеческого поведения менялись в ходе эксперимента. Это показывает, что в мире, где поощряется модель поведения «каждый сам за себя» (как, например, это принято в американской корпоративной культуре), вполне можно изменить обстановку. Для начала можно хотя бы ввести систему поощрений сотрудничества и взаимопомощи среди работников. Бескорыстное поведение закрепится как стратегия поведения даже в неопределенной ситуации (например, когда ты не понимаешь, можно ли полностью доверять своем партнеру), и в результате станет новой нормой.
Читать полностью: СЛОН
От редакции
В доброй взаимосвязи с окружающими исчезают заботы, весь мир – твой. Ты словно живешь в раю. Именно так мы чувствуем жизнь, если объединяемся друг с другом. Ведь благодаря этому возникает симбиоз двух сил: позитивной и негативной. С одной стороны, эгоизм, а с другой, проистекающая из единства положительная сила, которая уравновешивает негатив нашей природы.

Самый мощный удар по западному укладу с 1945 года

Brexit сегодня – главная тема для СМИ по всему миру.
Издание Telegraph задается вопросом, способна ли британская демократия объединить народ в новых реалиях. Референдум о выходе из ЕС был знаком того, что население хочет ее «оживить». Теперь же, как пишет газета, нация настолько разобщена, что отсутствует какое-либо адекватное представление о будущем Великобритании: «Старые против молодых. Лондон против остальных. Шотландия против Англии. Элиты против рабочего класса. Они все – как с разных планет». Даже победившие сторонники Brexit не в состоянии выработать общего мнения о том, какой теперь должна быть страна.
Financial Times считает, что выход Великобритании из ЕС – это «самый мощный удар по международному либерально-демократическому укладу, установленному под эгидой США после 1945 года». Последствия этого скажутся и на самой Британии, и на ЕС, и далеко за его пределами. Как пишет издание, именно разногласия этой страны с Евросоюзом дали большой толчок развитию «демагогии и лицемерию» в континентальной Европе, где Brexit поддерживают лишь популисты, в основном крайне правого толка.
Голосование в пользу выхода из ЕС стало шоком для большинства аналитиков: даже в день референдума мало кто верил в Brexit. Реакцию рынка, в описании которой часто звучат слова «паника», «волатильность» и «нежелание рисковать», приводит MarketWatch: Рынки резко отреагировали на новости, назвать ситуацию кровавой баней не будет преувеличением. Те, кто считает Brexit проблемой Великобритании, не понимают влияния, которое он окажет в глобальном масштабе.
Читать полностью: СЛОН
От редакции
Если оценивать происходящее только с материальной точки зрения, то можно бесконечно спорить, кто лучше: социалисты, коммунисты, капиталисты, ревизионисты, и чья философия верная. Но если мы проводим внутреннее исследование природы и стремимся узнать правду, истинную форму, в которой нам нужно существовать и продвигаться, то мы обязаны пройти все эти состояния, которые переживаем сейчас.

Сегодня никто не работает так, как 10 лет назад

Технологическая революция и популярность электронных девайсов привели к резкому падению продуктивности труда. Люди стали работать намного медленнее, чувство ответственности и дисциплины снизилось, профессиональными обязанностями занимаются менее 5 часов при 8-часовом рабочем дне.
Смартфоны рушат самые разные бизнесы, работники берут в руки смартфоны каждые 15 минут. На спад продуктивности повлияли защита подчиненных от работодателей, право судить начальство за любую мелочь, возможность не работать и жить за счет государства. При этом правило, запрещающее пользоваться телефонов в рабочее время, ни к чему хорошему не приводит. Обиженные люди либо  легко увольняются, либо обвиняют начальство в дискриминации.
Сегодня люди успевают сделать в 3 раза меньше, чем их предки. Даже если человек сделал очень мало, то и это низкого качества. Чем больше человек ничего не делает, тем выше его презрение к руководству.
Большинство владельцев малых бизнесов называют главным критерием отбора сотрудников честность, ответственность и дисциплину. Еще четверть века назад при выборе работников проверяли их образование и опыт работы.
Читать поностью: russian-bazaar
От редакции
Наш эгоизм, подвигавший нас к техническому развитию, в то же время заставлял нас неправильно использовать его плоды. Вместо того чтобы высвобождать время для построения своей новой ступени, мы откатились назад и занялись тем, в чем нет никакой необходимости – разрушением семьи, общества и Земного шара.

Футбол как элемент глобальной фабрики по производству нового человека

Самые горячие новости текущей недели связаны с футболом. Вернее, с тем, что творится около него: потасовки болельщиков в Марселе и их последствия.Давно известно, что массовые шоу — важнейший инструмент приручения властью большинства, точнее — его перенастройки с собственных стереотипов поведения на программы, “рекомендуемые” элитами.
Нужно понимать, что вопрос контроля за массами всегда волновал сильных мира сего, которые опробовали самые разные системы подавления воли и прав большинства: рабовладение, феодальную зависимость, инквизицию, геноцид, политические репрессии и проч. Однако все эти системы оказались неэффективными, поскольку “охлос” неизменно восставал против правящего класса и разрушал существующие порядки.
XXI век кардинально изменил эту ситуацию: была изобретена технология превращения индивидов в бездумных и управляемых гоминидов — функционеров с ограниченными и все более узкими компетенциями. Главными инструментами формирования управляемого массового человека стали интернет и электронные гаджеты, заменившие многим молодым людям учителей, воспитателей и даже родителей.
Массовому человеку предписано быть членом какой-либо управляемой тоталитарной секты или спортивного клуба. Важно, чтобы он получал адреналин, например, на футбольных матчах и в процессе скалолазания или нетрадиционных сексуальных практик.
“Служебному” человеку разрешено заниматься защитой флоры и фауны и быть волонтером разрешенных властью “гражданских” движений, однако запрещено претендовать на изменение несправедливого мироустройства.
Владимир Лепехин
философ-антрополог, кандидат философских наук, член Зиновьевского клуба МИА “Россия сегодня”
Читать полностью: РИА
От редакции
Мы видим, что в футболе есть большая сила, которая заставляет всех смотреть его. Болельщики, глядя на игру, наполняются такой важностью, что другим тоже хочется в этом участвовать. Здесь появляется ощущение общества, окружения. И мы живем одним духом, все мы находимся вместе с этой игрой и понимаем друг друга, чувствуем друг друга. Это видно вплоть до биения сердца, которое синхронизируется у сидящих перед телевизором болельщиков. Все ощущения здесь передаются от человека к человеку. Суть в том, что человеческое развитие обязывает нас объединиться, поэтому мы стремимся к различным явлениям, вроде чемпионатов, которые как-то нас объединяют. Тем самым мы получаем большое количество сил.

Системе не пережить роботов

Обычно мы не обсуждаем, в чем заключаются правила Соглашения, под которыми негласно подписываются все современные наемные работники, но, тем не менее, они известны каждому, и они таковы:
Если ты приверженец системы, уважающий власть, у тебя есть все шансы получить достойную работу. Если ты усердно трудишься на своей работе, у тебя будут средства на то, чтобы купить дом и обеспечить свою небольшую семью.
Этому нас учили в школе и об этом мы слышали с экранов телевизоров. За условия этого Соглашения «цеплялись» наши отцы и деды, и эти условия можно назвать даже довольно-таки честными. Ты можешь быть сторонником любой политической фракции, участником разнообразных религиозных и светских организаций, но ровно до тех пор, пока ты сохраняешь верность системе в целом.
Соглашения больше не работают или работают не в полном объеме.
Развитие технологий вышло за пределы функционирования этого механизма; оно упразднило многие профессии. В то же время, системные регуляции фактически исключили возможность адаптации для ненужных людей. Развитие технологий движется вперед, и нам следует идти с ним в ногу. Смерть дефицита приветствуется. Наша проблема заключается в том, что мы привыкли жить в условиях иерархической структуры общества, построенной на доминировании закрепившихся у власти «сливок общества». Либо мы покончим с этим, либо вернемся к крепостному праву… или к чему-то похуже.
Читать полностью: goldenfront
От редакции
Сколько можно развивать промышленность, торговлю и предпринимательскую деятельность? Ведь в итоге человек становится рабом своей работы. Главное для него – преуспеть на рабочем месте, и в этом он видит цель жизни. Он родился, чтобы работать. К этому он готовит себя в течение первых двадцати лет. Главное – быть работником все те годы, пока он здоров и обладает силами. А к старости, когда он уже не годен для работы, ему остается 10-20 лет на угасание при помощи пенсии и лекарств. Неужели мы действительно родились и живем для этого?